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    EMPLOI SPECIFIQUE : GARDE PARTAGEE

    Publication : 21 février 2022

    Article 128-1-2 - Cas du salarié embauché dans le cadre de la garde partagée

    La garde partagée relève des emplois-repères du domaine d’activités « Enfant » décrits par la grille de classification prévue à l’annexe n° 7 de la présente convention collective.

    La garde partagée est définie comme un mode de garde consistant à assurer simultanément la garde des enfants de deux familles au domicile de l’une et/ou de l’autre famille selon les modalités définies aux contrats de travail.

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